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媒介變革時(shí)代，廣告行業(yè)同樣在經(jīng)歷轉(zhuǎn)型。
2015年10月12日，亞太地區(qū)艾菲獎(jiǎng)（Asia Pacific Effie Awards）任命亞太區(qū)宏盟媒體集團(tuán)CEO——蔣卓圖（Cheuk Chiang）為2016年的頒獎(jiǎng)典禮主席。
傳言中的美團(tuán)、大眾點(diǎn)評(píng)合并一事終于在今天得到了雙方的確認(rèn)。成為今年繼滴滴快的合并，58、趕集合并之后，本地生活領(lǐng)域第三樁聯(lián)姻。
近日，Andras Vigh被任命為Blue 449全球CEO。Andras Vigh將會(huì)負(fù)責(zé)Blue 449的初期部署和戰(zhàn)略發(fā)展。
今天當(dāng)當(dāng)網(wǎng)CEO李國(guó)慶，將會(huì)以亞馬遜，1號(hào)店，阿里巴巴為例點(diǎn)評(píng)中國(guó)電商格局，不怕得罪業(yè)界，敢于說(shuō)真話，他都說(shuō)了些什么呢？
最新數(shù)據(jù)顯示，中國(guó)已經(jīng)奪下了全球最大電子商務(wù)市場(chǎng)的桂冠。當(dāng)B2C的電商模式展示給我們一個(gè)美好的前景的同時(shí)，李倩玲女士也指出了對(duì)于中國(guó)電商產(chǎn)業(yè)理解的五個(gè)誤區(qū)。
8月10日，總部設(shè)在韓國(guó)首爾的營(yíng)銷解決方案公司Cheil Worldwide宣布任命McKinney CEO Brad W. Brinegar兼任Cheil北美地區(qū)CEO。
仔細(xì)回顧這次事件，儼然就是一次達(dá)令事先精心準(zhǔn)備的策劃活動(dòng)，就等著對(duì)手主動(dòng)上鉤，結(jié)果陳歐輕易中招。從公關(guān)的角度來(lái)看這次事件，聚美陳歐究竟犯了哪些錯(cuò)誤？
作為一名老設(shè)計(jì)，同時(shí)也脫離企業(yè)平臺(tái)后，發(fā)現(xiàn)有很多話可以說(shuō)。設(shè)計(jì)師這幫人有愛(ài)，認(rèn)真，也很倔強(qiáng)，悶騷，自嘲，也很幽默，真實(shí)，講理，也很謙虛。
如果，你看到三個(gè)人背著電腦，帶著耳機(jī)，跨越鄉(xiāng)村公路和叢林，你腦中的第一印象是什么？旅行者記錄者吧。NO，他們這么跋山涉水，是要去給客戶提案。
這里有一家一開(kāi)張就接下了路易威登的戰(zhàn)略大單，甚至邊做廣告邊開(kāi)發(fā)智能家居產(chǎn)品的廣告公司，數(shù)英網(wǎng)和他們的CEO Blair Lee聊了聊這支不到30人的團(tuán)隊(duì)是如何實(shí)現(xiàn)以上的一切的。
只做技術(shù)不問(wèn)內(nèi)容，埋下隱患。
科技公司頗像“游牧民族”，員工在多個(gè)工作地點(diǎn)和時(shí)間來(lái)回“流浪”，公司的離職率和流動(dòng)率不斷升高，這一問(wèn)題該如何破？Automattic公司創(chuàng)始人兼CEO告訴你：好團(tuán)隊(duì)，“試用”造！
IPG集團(tuán)宣布，Mullen和Lowe and Partners合并成為Mullen Lowe Group，這將會(huì)是一個(gè)具有強(qiáng)大實(shí)力、共享創(chuàng)業(yè)傳統(tǒng)和挑戰(zhàn)者精神，并以創(chuàng)意為主導(dǎo)的全球性廣告代理網(wǎng)絡(luò)。
Axis Business Consulting Company Limited宣布東南亞及澳洲分部正式成立，并邀請(qǐng)前任實(shí)力傳播(ZenithOptimedia)亞太區(qū)首席執(zhí)行官的Phil Talbot加盟成為公司合伙人。
作為設(shè)計(jì)師的我們會(huì)被迫去為守護(hù)自己的作品而戰(zhàn)。當(dāng)然，有時(shí)候我們也會(huì)因此改變作品。外界的意見(jiàn)是好的。設(shè)計(jì)師們并非無(wú)所不知。溝通有助于產(chǎn)品的推導(dǎo)。在此基礎(chǔ)上，我想針對(duì)設(shè)計(jì)師給出五條“政策”。
聆聽(tīng)她對(duì)于年輕人消費(fèi)者群體的獨(dú)到見(jiàn)解。
奧美中國(guó)CEO韋棠夢(mèng)被《成功營(yíng)銷》雜志評(píng)為“年度創(chuàng)新?tīng)I(yíng)銷100人領(lǐng)袖”。借專訪之機(jī)，他展望了奧美2015年的工作重點(diǎn)，也分享了2014年的營(yíng)銷感悟。
Angel 曾說(shuō)過(guò)，以前是做一份創(chuàng)意作品，現(xiàn)在 Great Works 是她最大的創(chuàng)意作品。
安索帕全球首席執(zhí)行官林友琴（Jean Lin）被任命為2015 戛納國(guó)際創(chuàng)意節(jié)網(wǎng)絡(luò)創(chuàng)意獎(jiǎng)(Cyber Lions) 的評(píng)審團(tuán)主席，這是戛納國(guó)際創(chuàng)意節(jié)成立62年以來(lái)第一位華人女性擔(dān)任此重要角色。
2014年10月30日，蘋(píng)果CEO蒂姆?庫(kù)克(Tim Cook)在彭博《商業(yè)周刊》網(wǎng)站上撰文，公開(kāi)出柜，并表示為自己是同性戀而自豪，身為同性戀是上帝賜予我的最好禮物。
這個(gè)觀念到底有沒(méi)有錯(cuò)呢？一把手要抓細(xì)節(jié)，能讓細(xì)節(jié)為王落實(shí)到行動(dòng)中來(lái)。為什么一把手要抓細(xì)節(jié)呢？
很多企業(yè)在過(guò)去三年的社會(huì)化營(yíng)銷實(shí)踐中，都積累了很多的粉絲，有的企業(yè)有上百萬(wàn)的粉絲，每天和他們發(fā)生著大量的營(yíng)銷互動(dòng)，然而，這些數(shù)據(jù)對(duì)企業(yè)的營(yíng)銷有幫助么？企業(yè)真的實(shí)現(xiàn)了這些社交數(shù)據(jù)的價(jià)值么？
Burberry風(fēng)衣為何風(fēng)靡全球？CEO安吉拉·阿倫茨就任前幾年，公司由于濫用品牌授權(quán)模式導(dǎo)致品牌核心與市場(chǎng)份額盡失。阿倫茨如何在幾年內(nèi)重塑Burberry的品牌魅力？請(qǐng)看下文。
北京時(shí)間7月16日，谷歌已任命福特前CEO阿蘭·穆拉利(Alan Mulally)為董事會(huì)成員。谷歌目前正在開(kāi)發(fā)無(wú)人駕駛汽車，并在更多汽車中推廣自己的Android系統(tǒng)。
宏盟集團(tuán)執(zhí)行副總裁Tony Ruhanen將出任TBWA\Worldwide首席執(zhí)行官一職。前任首席執(zhí)行官Tom Carroll將擔(dān)任董事長(zhǎng)，而Jean-Marie Dru將繼續(xù)擔(dān)任TBWA全球主席。?
2013年開(kāi)始，九易廣告聯(lián)合北京大學(xué)市場(chǎng)與媒介研究中心共同開(kāi)展了針對(duì)手機(jī)網(wǎng)民全景式研究，旨在聚焦手機(jī)上網(wǎng)行為。本次研究成果將會(huì)在即將出版的《沒(méi)有極限的未來(lái)——手機(jī)人全面解構(gòu)產(chǎn)業(yè)》一書(shū)中與大家見(jiàn)面，而在此之前，作為本書(shū)作者之一的九易廣告CEO傅杰也帶來(lái)了他對(duì)于“擁抱互聯(lián)網(wǎng)”的一些思考。
擁有來(lái)自一流學(xué)府的高學(xué)歷對(duì)于商界大佬們來(lái)說(shuō)是一項(xiàng)寶貴的財(cái)富。然而不是所有成功的CEO都有較高的學(xué)歷，當(dāng)然，這只是其中的很少部分。在這里，我們來(lái)細(xì)數(shù)一下有多少CEO們擁有高學(xué)歷，以及他們的師出名門(mén)。
分享退休的藝術(shù)、管理的秘訣、痛苦的經(jīng)歷、自己的變化、人生的思考。
2013年04月19日，上?！猄teve Hsia，Wunderman亞太區(qū)COO兼AGENDA集團(tuán)CEO，Steve Hsia移師北美擔(dān)任要職。
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