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廣告人就業(yè)跳槽指南

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舉報 2018-03-21

廣告人就業(yè)跳槽指南

來源:楊不壞(ID:yangbuhuai01)
數(shù)英網(wǎng)用戶原創(chuàng)文章,轉(zhuǎn)載請聯(lián)系本人

冬去春來,又到了跳槽的季節(jié),今年往哪兒跳呢?我簡單做了個分析,給大家指一下方向。

在做分析之前先講一下寫作背景:

1、2天前我在公眾號問了個問題“你現(xiàn)在做什么工作,最想去什么公司?”,作為一個粉絲不多的公眾號,意外的收到了200多條回復(fù),很感動。更讓人感動的是,大家的反饋都非常積極向上,超乎我的預(yù)期。因為問到了現(xiàn)在在哪里和希望去哪里,就有了對比,在對比中看到大家有向上的力量,很意外,年輕人一點都不喪。

2、最近有兩三位4A的廣告創(chuàng)意人朋友有跳槽意愿,并已經(jīng)在找工作中,我跟他們深刻探討了一下行業(yè)現(xiàn)狀與未來,至少我的朋友們是有一個比較明確的方向了,希望也能分享給大家。

3、為此我還跟比較熟的互聯(lián)網(wǎng)獵頭探討了一下互聯(lián)網(wǎng)公司市場口的現(xiàn)狀和他們的需求,所以也算對行業(yè)做了一下摸底工作。


基于以上3個背景調(diào)查,以下我以一個策略人的思維梳理一下跳槽方向,盡可能的給大家指個大概方向。


01 年輕人去乙方腦洞大開

廣告人就業(yè)跳槽指南

在公眾號后臺收到的回復(fù)中,大多是來自年輕人的,提到次數(shù)最多的關(guān)鍵詞是“奧美”、“環(huán)時”、“熱店”,“甲方”,大概這4個詞。先說奧美,作為老牌4A對年輕人依舊非常有吸引力,在年輕人心中依然作為殿堂的存在。環(huán)時互動,我的前公司,杜蕾斯社交媒體運營者,social熱店鼻祖,在新媒體從業(yè)者心中,環(huán)時互動也非常有吸引力。第三名是更加泛的熱店,我理解的應(yīng)該是4A之外的獨立廣告公司,既包括W+K、FF、BBH等國際熱店,也包括天與空、有門互動、W、F5等本土熱店。最后一個提到的是甲方,更加寬泛,且不分析。

看到這4個關(guān)鍵詞我非常高興,關(guān)注我的用戶質(zhì)量之高超乎我的想象。

那么年輕人應(yīng)該去哪兒?這里所說的年輕人泛指工作3年之內(nèi)的人。這個階段我認(rèn)為是從校園轉(zhuǎn)換到職場的3年,是的,真的需要這么久。這也是的初入職場打下基礎(chǔ)的3年,這3年很可能會決定未來的職業(yè)走向。這3年是最需要大量學(xué)習(xí)的3年,起點很重要,決定出身問題不能馬虎。

那么綜合以上,這家公司需要符合2個條件:1、節(jié)奏快項目多,能快節(jié)奏工作,盡可能接觸更多的項目,學(xué)習(xí)更多經(jīng)驗,因為這個階段你還不能獨擋一面負(fù)責(zé)項目,那么盡可能多做一些項目吧。2、行業(yè)知名度高,口碑好,案例優(yōu)質(zhì),決定你的出身問題。

從這2個條件看,我就不建議你去甲方了,甲方往往會一個項目從規(guī)劃到結(jié)束需要幾個月甚至半年,一年做兩三個大項目不錯了,這對新人積累經(jīng)驗來說,會慢一點。

在乙方中,以節(jié)奏快,項目多的條件來說,我就不建議去傳統(tǒng)4A了,如提及最多的奧美。因為據(jù)我了解的傳統(tǒng)4A節(jié)奏來說,他們一般在服務(wù)傳統(tǒng)客戶,節(jié)奏相對慢一些,我建議在3年規(guī)劃中的后半段去4A體驗一下,畢竟那些熱店也都是4A出身的人。

那么我比較建議的是去獨立創(chuàng)意公司,也就是我們說的熱店。不管是國際熱店還是本土熱店,由于是獨立創(chuàng)意機構(gòu),身形靈活,人力集中,會比較容易出作品。國際熱店通常服務(wù)國際客戶,如W+K常年服務(wù)Nike,TBWA服務(wù)蘋果幾十年,其中國際熱店本土化做的最好的當(dāng)屬FF上海,服務(wù)國際奢侈品的同時,在中文互聯(lián)網(wǎng)界也非常臉熟,淘寶,天貓,優(yōu)酷,騰訊、網(wǎng)易等客戶都被FF服務(wù)過。

再說本土獨立創(chuàng)意機構(gòu),也都非常值得去歷練,而且最近幾年在刷屏的案例,大多出自本土創(chuàng)意機構(gòu),有門互動的喪茶,W前幾年的大眾點評H5,維拉沃姆的致匠心等作品,最近他們成立了一個“中國獨立創(chuàng)意聯(lián)盟”,大家可以查一下,這個創(chuàng)意聯(lián)盟內(nèi)的公司都非常推薦年輕人去嘗試。


02 資深創(chuàng)意人請來互聯(lián)網(wǎng)甲方

廣告人就業(yè)跳槽指南

資深創(chuàng)意就是,在廣告公司做了三五年,混到資深做項目游刃有余,但還沒混到CD的級別。初入職場就在甲方做了三五年的不在此討論之列。

那么這個階段的朋友最需要獲得什么能力來提升自己?最近正想跳槽的兩位朋友,一個是美術(shù)ACD,一個文案小組長,各自在4A做了多年,覺得需要作出一點改變了,于是動了跳槽甲方的念頭,于是就找我這個提前來到甲方的朋友咨詢,應(yīng)該去什么地方?

我先給他們分析了一下自身能力,多年以來一直在廣告公司做創(chuàng)意,美術(shù)和文案,而且是傳統(tǒng)創(chuàng)意,對新媒體的玩法,對最近哪個APP火了,對social刷屏案例基本不太清楚。創(chuàng)意人普遍瞧不起做策略的,所以對什么是策略也不太清楚。創(chuàng)意人普遍瞧不起客戶經(jīng)理,在項目管理上毫無經(jīng)驗??梢哉f是兩耳不聞窗外事,一心只想得戛納。

這是兩位資深創(chuàng)意人的自身情況,能代表一部分傳統(tǒng)創(chuàng)意人的基本面,我見過至今不用微信的創(chuàng)意人,見過沒有支付寶的創(chuàng)意人,傳說攬勝的楊海華不會用電腦。傳統(tǒng)4A中的一部分創(chuàng)意人,有一種肏一切的驕傲,不屑參與互聯(lián)網(wǎng)中的這些紛紛擾擾,互聯(lián)網(wǎng)都LOW。這些古典創(chuàng)意人可曾聽說,在幣圈,這些LOW的互聯(lián)網(wǎng)已經(jīng)被稱為“古典互聯(lián)網(wǎng)”了。

這個階段的朋友,我認(rèn)為最需要獨擋一面的能力。這個能力不分甲方乙方,在乙方能獨立負(fù)責(zé)一個客戶并服務(wù)好,在甲方能夠發(fā)起一個項目并實現(xiàn)它。也就是從0到1的能力,沒有策略支持,沒有客戶經(jīng)理把控進(jìn)度,一個創(chuàng)意人能否做好一個項目經(jīng)理,把一個項目從0到1推進(jìn)做出來?這是個問題。

所以,我建議我的朋友,做創(chuàng)意你已經(jīng)做的比較順手了,各種套路也都知道,人也差不多中年了,在4A被客戶經(jīng)理,被策略,被實習(xí)生伺候著的創(chuàng)意大爺,如果還想提升一下,是時候拉出來遛一遛了。我建議去互聯(lián)網(wǎng)甲方歷練一下,尤其是還在快速增長中的互聯(lián)網(wǎng)甲方。他們野蠻生長,他們沒有規(guī)矩,他們甚至沒有乙方服務(wù),在快速增長中也來不及以優(yōu)雅的姿態(tài),這是個戰(zhàn)場。如果能從4A象牙塔到這個戰(zhàn)場中,并能堅挺下來,基本也就克服中年危機了。


03 中年廣告人結(jié)隊投奔阿里巴巴

廣告人就業(yè)跳槽指南

最后,不能算是建議,還不夠資格給大佬們提建議,算是觀察到的一個現(xiàn)象吧。

近一兩年時間,看到不少級別不低并很優(yōu)秀的乙方廣告人跳槽去了阿里,在行業(yè)網(wǎng)站的人事動態(tài)上看到一些,還有一些沒上新聞的,總之阿里挖了挺多優(yōu)秀廣告人。

我就在想為什么了,作為前阿里青年員工,初步分析了一下,為什么阿里值得中年廣告人去。

從營銷人的思維我們粗暴的把互聯(lián)網(wǎng)分為兩個陣營,以騰訊為代表的互聯(lián)網(wǎng)內(nèi)容陣營,以阿里為代表的互聯(lián)網(wǎng)商業(yè)陣營。在騰訊這個陣營中包括各大內(nèi)容平臺,微博,快手,頭條等品牌。在阿里這個陣營中有美團(tuán),滴滴,京東等品牌。

在這兩個陣營中,我們很容易看得出來,互聯(lián)網(wǎng)商業(yè)這個陣營中對營銷人的需求比較旺盛,是嗎?當(dāng)然互聯(lián)網(wǎng)內(nèi)容陣營中也需要專業(yè)的品牌管理,但僅局限于成長過程中,需要給品牌定調(diào),曝光,拉新,引導(dǎo)。像微博,它現(xiàn)在似乎不需要一支廣告片來宣傳自己,像微信,它本身就是流量黑洞。

所以相對來看,更適合營銷人去的公司,應(yīng)該是互聯(lián)網(wǎng)商業(yè)這個陣營中的。那么在這么陣營中又以阿里為首,阿里巴巴本質(zhì)上就是一家營銷公司,它幫所有商家賣貨,然后賺商家的錢,所以阿里巴巴需要大量的營銷人才,需要優(yōu)秀的營銷人才。

而且阿里巴巴的商業(yè)模式模式比較成熟,公司體量全球領(lǐng)先,大而不倒,還在積極增長。這家公司基本滿足了中年廣告人的所有職場理想。

1、穩(wěn)定,阿里巴巴是要活過102年的,相當(dāng)于互聯(lián)網(wǎng)公司中的鐵飯碗了,可以作為中年廣告人的職場最后一站。

2、被需要,營銷是阿里的核心,阿里需要不斷的市場營銷來刺激消費,營銷人在阿里巴巴是能夠獲得成就感的,會覺得自己很重要。

3、靠近商業(yè),在阿里做營銷的前提是考慮到賣貨,離錢更近,就愈加能看清楚營銷與商業(yè)的關(guān)系,營銷與商業(yè)的連接,這是在廣告公司與其他甲方極難得到的。


所以綜合來說,事業(yè)遇到瓶頸的中年廣告人們,如果選擇去阿里并且能夠適應(yīng)阿里,會突破瓶頸獲得新生的。

最后我要否定這近3000字的分析,所有脫離人的個性的建議都是瞎建議,每個人都有自己的路要走,每個人都是獨特的,即便你知道這樣順著走下去會有個不錯的未來,但這個未來不一定就是你想要的。

在后臺回復(fù)中,我看到有人說:

“想做個裁縫”

“想去動物園做飼養(yǎng)員”

“想去林芝做青旅管家”

……


不管怎樣,都祝你有個你希望的未來。

楊不壞(ID:yangbuhuai01)
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