至少在老板眼里，你可不可愛(ài)不重要。。。
還記得，我在第一家公司實(shí)習(xí)的時(shí)候，最害怕的時(shí)刻是工作群里的聊天。
和很多職場(chǎng)新人一樣，拿捏那個(gè)在“我有講話”和“我不能冷場(chǎng)”之間的尺度，常常令我糾結(jié)到手心出汗。
被 cue 到的正確做法似乎是直接回應(yīng)，但我多半選擇發(fā)個(gè)表情包。
因?yàn)槲矣羞^(guò)最致命的情況：深思熟慮講了一句話，群里突然安靜了，并且持續(xù)到了第二天。
這可能是所有新人的夢(mèng)魘。
想要被認(rèn)可，想要有多一點(diǎn)的存在感，卻又對(duì)多一點(diǎn)的存在感手足無(wú)措。
那時(shí)公司里有個(gè)非常和氣好相處的姐姐。在我的視角里，真的沒(méi)有人不喜歡她。
她的情商很高，有個(gè)實(shí)習(xí)生新打了耳洞，她是第一個(gè)察覺(jué)到的，并且認(rèn)真地夸贊耳釘好酷，自己想打很久了，但是沒(méi)這個(gè)勇氣。
同樣是一大批同事出去玩，她回來(lái)會(huì)給每個(gè)人帶小禮物。而且禮物并不名貴，小胸針、鑰匙串或是別致的卡套，不會(huì)讓你有負(fù)擔(dān)。
那位姐姐是最初跟老板創(chuàng)業(yè)的人之一，性格這么多年沒(méi)變過(guò)，一直溫柔又妥帖。
這樣的一個(gè)人，很輕易就成為了我努力的方向?；蛘咧卑椎恼f(shuō)法是，我非常羨慕她到哪里都吃得開(kāi)的人設(shè)。
評(píng)論
評(píng)論
推薦評(píng)論
暫無(wú)評(píng)論哦，快來(lái)評(píng)論一下吧！
全部評(píng)論（0條）