前任攻略：互聯(lián)網(wǎng)人與前公司的愛恨情仇
在錯(cuò)綜復(fù)雜感情的世界中，誰沒有幾個(gè)前任？
而在風(fēng)云變幻的互聯(lián)網(wǎng)領(lǐng)域里，誰又沒有幾個(gè)前公司？
今天，就讓嚇腦濕帶你走進(jìn)互聯(lián)網(wǎng)人和“前任”的各種糾葛中——
-正文開始-
-1-
好的前公司是互聯(lián)網(wǎng)人的榮譽(yù)勛章，更是互聯(lián)網(wǎng)人的血統(tǒng)證明。
一句“團(tuán)隊(duì)全部來自BAT”，代表著行業(yè)的驕傲與保障；
一聲“前XX高管”，就是信心與實(shí)力的最好背書。
而聲名狼藉的前公司，則是從業(yè)者需要在時(shí)間線里抹掉并拉長其他從業(yè)經(jīng)歷來填補(bǔ)的黑歷史。
-2-
離職的員工大概率會(huì)在退出公司群后的短時(shí)間內(nèi)被拉入離職員工群，
這是一種存在于互聯(lián)網(wǎng)公司的特殊交接儀式。
進(jìn)群后，還會(huì)在短時(shí)間內(nèi)收到復(fù)讀機(jī)式的歡迎，歡迎詞一般取決于第一個(gè)人怎么說。
其中也可能穿插著“連XXX也離職了”、“以前那批基本都走完了”等感嘆，并在回憶完過去的輝煌后，從側(cè)面得出“現(xiàn)在公司這批人都不如我們”的結(jié)論。
這個(gè)時(shí)候，只要你在各種慫恿下發(fā)個(gè)紅包，就算正式被接納入伙了。
-3-
離職群最神奇的地方在于，它依然能精準(zhǔn)獲取前公司的動(dòng)態(tài)和內(nèi)部八卦，有時(shí)候速度甚至比公司內(nèi)部還快。
離職群還是關(guān)系的催化池。
那些以前在公司不是很熟、沒打過招呼甚至不是同一個(gè)時(shí)期共事的同事，在里面似乎都成了可用的人脈；
即使有些人在離職群里才第一次說上話。
當(dāng)然，“以后發(fā)達(dá)了就抱緊老板大腿”大部分也沒有下文。
-4-
不少人對前公司的感情有時(shí)候就跟前男（女）友一樣，表面上裝作不在乎，私底下還是會(huì)偷偷刷關(guān)于它的消息。
要是看見它過得不好，心里其實(shí)會(huì)暗爽；
發(fā)現(xiàn)你離開它之后，它過得更好了，表面祝福假裝大度，內(nèi)心卻已經(jīng)是五味雜陳。
-5-
還有一部分人對前公司的感覺和母校差不多。
自己可以瘋狂吐槽100次，但卻不能受到外部勢力的任何一點(diǎn)攻擊（特別是在前公司陷入輿論漩渦時(shí)）。
-6-
如果遇到前公司融資/被收購/上市等重大節(jié)點(diǎn)，還是要第一時(shí)間刷存在感去祝福的，讓大家都知道自己是從那里出來的。
這個(gè)時(shí)候還會(huì)有一種“我們XX人”（XX一般為公司名）的莫名自豪感和歸屬感。
以下為朋友圈參考模板：
恭喜老東家XXX上市！當(dāng)年在XXX大廈的時(shí)候只有6個(gè)人（強(qiáng)調(diào)自己資格老），做XXX項(xiàng)目的時(shí)候大家通宵達(dá)旦，很懷念那個(gè)時(shí)候拼命的感覺（說明XXX項(xiàng)目有自己的一份功勞），后來出來創(chuàng)業(yè)X總也很支持，還經(jīng)常發(fā)信息鼓勵(lì)我（我和你們X總很熟），那是一段很難忘的經(jīng)歷，一日為XX人，一輩子都是XX人（你們不要忘了我）！
配圖甚至?xí)浴?strong>X總圖片+X總百度百科+我與X總合影”遞進(jìn)式呈現(xiàn)。
-7-
前任不會(huì)無緣無故發(fā)信息給你，前公司領(lǐng)導(dǎo)也不會(huì)。
若收到前公司領(lǐng)導(dǎo)的信息，基本也會(huì)是以下幾種情況：
求復(fù)合——你走之后試了一圈其他人，發(fā)現(xiàn)還是你最適合這個(gè)崗位；
側(cè)面打聽你現(xiàn)在的狀況——跳槽到一個(gè)新公司/自己帶著團(tuán)隊(duì)出來干，還差一個(gè)位置；
吐槽現(xiàn)任——我為公司辛辛苦苦付出這么多年，最后得到這樣一個(gè)結(jié)果，小X你是了解我的，我這些年的成績你都是知道的（通常在喝醉后）；
找?guī)兔?/strong>——聽說你現(xiàn)在有這方面的資源/剛好在這個(gè)領(lǐng)域，因?yàn)閷?shí)在找不到人/沒辦法/時(shí)間緊急才找到你的；
以及借錢。
-8-
前公司永遠(yuǎn)都會(huì)有一些上古傳奇與都市傳說，
它們會(huì)被辦公室里一批又一批愛八卦的員工在茶水間和線上傳承。
而離職員工就是互聯(lián)網(wǎng)圈的游吟詩人。
他們像蒲公英的種子隨風(fēng)飄散，將這些信息擴(kuò)散出去，成就一篇又一篇自媒體文章素材。
如《我所認(rèn)識(shí)的XXX》、《你不知道的XXX》、《XXX豹變》等。
不過，這些通過口口相傳的信息通常都會(huì)和最初的事實(shí)有不小差距。
-9-
在互聯(lián)網(wǎng)公司的領(lǐng)域里，跳槽是常有的。
不要因?yàn)榛ヂ?lián)網(wǎng)人有好多前公司和豐富的工作經(jīng)歷就叫人渣男/渣女，這是行業(yè)常態(tài)，也是實(shí)現(xiàn)快速升職加薪的常規(guī)做法。
真正的職場渣男/渣女是不交接工作就玩消失、帶走公司核心機(jī)密去下一家公司或者刪庫跑路的人。
-10-
也有不少離職的促成是客觀情況：
老板經(jīng)常說瞎話不兌現(xiàn)；
工資獎(jiǎng)金發(fā)不出；
不擇手段省錢；
高管接二連三離職；
供應(yīng)商堵門；
大規(guī)模裁員。
遇到以上這些，請慎重思考，果斷抉擇，給自己留好后路，應(yīng)該變成“前公司”的一點(diǎn)都不能心軟。
-11-
少數(shù)與前公司的“分手”也會(huì)鬧得滿城風(fēng)雨，互相撕逼，掛到網(wǎng)上，甚至對簿公堂；
但大多互聯(lián)網(wǎng)人還是能從前公司的經(jīng)歷中積攢不少經(jīng)驗(yàn)，學(xué)會(huì)一些事情，留下很多美好的回憶。
分手應(yīng)該體面，誰都不要說抱歉。
BY /
統(tǒng)籌： 嚇行
文案： 嚇行
構(gòu)圖： 嚇行、阿默
繪圖： 飛機(jī)、黃文文
數(shù)英用戶原創(chuàng)，轉(zhuǎn)載請遵守規(guī)范
作者公眾號(hào)： 嚇腦濕（ID:imyourgrandpa）
轉(zhuǎn)載請?jiān)谖恼麻_頭和結(jié)尾顯眼處標(biāo)注：作者、出處和鏈接。不按規(guī)范轉(zhuǎn)載侵權(quán)必究。
未經(jīng)授權(quán)嚴(yán)禁轉(zhuǎn)載，授權(quán)事宜請聯(lián)系作者本人，侵權(quán)必究。
本文禁止轉(zhuǎn)載，侵權(quán)必究。
授權(quán)事宜請至數(shù)英微信公眾號(hào)(ID: digitaling) 后臺(tái)授權(quán)，侵權(quán)必究。
評論
評論
推薦評論
全部評論（5條）