大公司都有病，誰都知道，那為啥他們還不改？
離職時(shí)還痛陳公司利弊的人，本性還是耿直的，也是對公司有感情。其實(shí)公司利弊，但凡腦子正常，有點(diǎn)觀察的人，都能看到。
只不過大家事不關(guān)己高高掛起而已。
上兩個(gè)月有個(gè)很火的那個(gè)阿里離職帖， 里面說的很多問題，其實(shí)不是阿里的特殊病癥，而是企業(yè)大到一定程度都會(huì)有的病。
就像五十歲之后，血壓，血糖不免會(huì)高。你說有多大問題，可能確實(shí)有問題，但也不至于立刻掛了。甚至很多人還能帶病活到一百歲。
人性，大組織的復(fù)雜性，導(dǎo)致了有些事天然會(huì)發(fā)生。只是有人控制得好。血壓140，還能帶病運(yùn)行。有人控制得差一些，血壓180了，那就要治療了。
前一陣子。我跟一個(gè)老板聊天。他們就10億左右的規(guī)模。也看到公司很多問題，他說我們采購動(dòng)輒幾千萬的交易額，你說這里面會(huì)不會(huì)有腐?。抗?yīng)商拿1個(gè)點(diǎn)來賄賂員工，也挺正常吧。一億的一個(gè)點(diǎn)就是100萬。
就算我們這種小微企業(yè)，有同事采買第三方服務(wù)，供應(yīng)商還送了一瓶茅臺(tái)，就幾萬塊的生意而已啊。
網(wǎng)上盛贊的國內(nèi)幾個(gè)公司，我私下問同行，其實(shí)也有腐敗，只是確實(shí)沒那么嚴(yán)重。
皇上不能一個(gè)人全把事情辦了，但又不放心大臣辦事，想監(jiān)督大臣，于是有了東廠，但誰監(jiān)督東廠呢？這就是千古難題。
你說三權(quán)分立可以解決。其實(shí)也就那么回事。美國有人不也領(lǐng)了幾百年社保嘛。
今天你看最清廉的政府排名靠前為啥都是小國家？因?yàn)檫€是管理更容易啊。
別不服氣，我們?nèi)魏我粋€(gè)人，自己上去管絕對不會(huì)比今天的阿里高管管得更好。
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